En el día de ayer dio positivo una docente de plástica de la escuela N° 43 y tuvieron que activar el protocolo, aislando la burbuja (15 a 20 alumnos), que habían tenido clases con la docente, y hoy se harían las tareas de desinfección en la escuela, en este sentido la referente de Adosac manifestó, "está sucediendo lo que ya veníamos diciendo, en la escuela N° 88 hubo un caso positivo, en la N° 14, y en jardines, N° 58 dio positivo un auxiliar administrativo, y jardín N° 42 que dio positivo un docente y un auxiliar, y un caso en el secundario N° 42. Las personas cuando llegan a su lugar de trabajo, y de repente empiezan con algún síntoma, se minimiza la situación y después se van a hisopar y dan positivo, el protocolo es claro, ante un síntoma no ir a trabajar e ir a hisoparse".

Uno de los problemas que remarcó la referente son los docentes especiales, porque en el transcurso de la jornada trabajan en 3 burbujas, y van de escuela en escuela, y aseveró, "estamos en presencialidad, porque no hay conectividad en las escuelas y en las familias, y otro problema más grande, es la presión que están recibiendo los directivos, supervisores, docentes, desde dirección de nivel o el concejo, y muchas veces por cumplir con la tarea se rompen algunos protocolos, como el distanciamiento, no está llegando el fondo Covid a las escuelas, y no se cubre el alcohol, servilleta descartable, y se solicita colaboración a las familias para que envíen servilletas. El año pasado llego un fondo de alrededor de $20.000", manifestó Villagra.

A 10 días del inicio de clases, hay 5 casos positivos en las escuelas, y otro sector golpeado ante esta situación son las escuelas especiales, y en este punto Villagra manifestó, "los docentes especiales compran de su bolsillo las máscaras, queda en responsabilidad del directivo, y eso lo tiene que garantizar el concejo, en las escuelas especiales es inevitable el contacto con los chicos y hay que extremar la prevención, guantes mascaras y no se esta teniendo el concejo no está garantizando el recurso".

La presencialidad se puede dar mientras estén los recursos, y las condiciones dadas con los protocolos y no con presión laboral a los maestros dentro de las escuelas, y solicito, "que el concejo deje de presionar a los docentes mediante sus directivos, hemos recibido denuncias de docentes que los están presionando para que estén en contacto con los chicos, sin alcohol ni elementos, tampoco", manifestó Villagra

Finalmente solicito que desde el concejo activen y manden los fondos para los recursos dentro de las escuelas y fue diciendo Villagra, “Venimos pidiendo reunirnos desde principio de año con el director regional y no nos recibe”.