Paritaria municipal: Carrizo indicó que se dará una importante suma fija en el mes de julio

El secretario general del SOEMCO, dialogó con Emir Silva sobre la pauta salarial para los empleados municipales. En este sentido, comentó sobre el pago de una suma fija en el mes de julio. Además, comentó sobre las recategorizaciones y entrega de indumentaria.

El secretario Julián Carrizo dialogó con Emir Silva sobre el encuentro que mantuvieron con el intendente Cotillo.
"Estuvimos reunidos con el intendente, nos reunimos por distintos motivos. La pauta salarial, la ayuda escolar, entre otras cosas como las recategorizaciones e indumentaria. El aguinaldo está previsto para el 15 y este miércoles se determinarán los valores de la ayuda escolar que se retraso a pedido nuestro para mejorar los montos".

Actualmente el monto a nivel provincial, se rige por el ANSES por tres escalas. En el caso de la provincia hace lo mismo, "y en nuestro caso no estamos insertos en eso, si bien los salarios son bajos, estamos tratando de cerrar con un incremento del 100%".

En Caleta Olivia, la ayuda escolar es de dos mil pesos, y en este sentido, llegaría a 4000. Cabe destacar que cerca de 1400 en primaria, secundaria y capacidades diferentes.

"Se tuvo en cuenta la necesidad del costo de la canasta escolar y la indumentaria, por eso se retrasó. Estamos trabajando con el intendente y el gobierno provincial para una suma fija el mes de junio".

Este se trata de una suma importante para el sueldo de los trabajadores en el mes julio, tras el 15 % que dieron desde el gobierno provincial. "La idea es que sea universal para todos, menos los cargos políticos. Planteamos que se haga posible los primeros días de julio, hay que buscar los fondos. Confío en el gobierno de la provincia, dejamos planteada esta situación y dejamos en claro el esfuerzo".

Las negociaciones quedaron plasmadas en el acta acuerdo del año pasado sobre la segunda quincena de marzo, arribando a diversos puntos que se estuvieron discutiendo que tiene que ver con el salario, la indumentaria y demás.

"Todo es plata, el municipio paga entre 330 y 350 millones solo en sueldo. Queremos achicar los tiempos y llevarlos hasta el año que viene, vamos a tratar de acordar la paritaria salarial".

La negociación del año pasado, en muchos casos la tienen pactada hasta febrero del año que viene. "Nosotros planteamos que se achiquen los plazos para que se termine de pagar en diciembre y no después. También con la revisión de las cláusulas en septiembre u octubre. Esperamos entre el 60 y 70% de aumento".

Estos días se está cerrando la compra de indumentaria, que ronda los 20 millones que se entregará en el mes de junio y julio para el personal de sectores operativos.

"En la medida que se avance en la negociación, si es necesario vamos a llamar a los delegados. Los tiempos de la gente no es el tiempo de las asambleas. Hablamos con el gobierno municipal y se ha tratado de distintos temas y avanzamos".

Recategorizaciones

Sobre este punto, Carrizo indicó que en este periodo la totalidad el personal que se recategorizó ronda en las 2000 personas en el periodo de Cotillo y quedan algunos por recategorizar.


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