El Consejo Provincial de Educación (CPE) y los gremios docentes de Santa Cruz se reunieron nuevamente en una mesa paritaria para discutir mejoras salariales y laborales. Durante el encuentro, el Ejecutivo provincial presentó dos propuestas de aumento salarial con cláusula gatillo, pero los sindicatos ADOSAC y AMET rechazaron ambas ofertas por considerarlas insuficientes.

Las dos alternativas presentadas por el CPE incluyen ajustes mensuales basados en el índice de precios al consumidor (IPC), con incrementos adicionales programados para los próximos meses. La primera propuesta contempla ajustes hasta junio, con un incremento adicional del 2% en ese mes, lo que permitiría una recuperación del 4,36% en relación con la inflación del semestre. La segunda opción propone ajustes hasta diciembre, con incrementos adicionales del 1,5% en julio, 1,3% en octubre y 2% en diciembre, con una recuperación estimada del 10,96% sobre la inflación anual.

Sin embargo, los sindicatos no consideraron suficientes estas ofertas. Desde ADOSAC, señalaron que la prioridad es salir de la línea de pobreza lo antes posible y criticaron la falta de una cláusula de revisión intermedia en la segunda propuesta. “Necesitamos una recuperación más rápida ante la crisis económica, no podemos esperar hasta junio para el 2% adicional”, manifestaron desde el gremio.

AMET, por su parte, valoró el regreso al diálogo, pero coincidió en que las propuestas son insuficientes y deben mejorarse. Además, destacaron la necesidad de abordar los problemas de infraestructura escolar, la falta de insumos en las instituciones técnicas y las condiciones edilicias que afectan el normal funcionamiento de las escuelas.

Otro tema de preocupación para los sindicatos fue la situación laboral, especialmente en la modalidad EPJA (Educación Permanente de Jóvenes y Adultos). ADOSAC denunció la baja de anexos, el cierre de cursos y la reducción de horas cátedra, lo que impacta negativamente en la estabilidad laboral de los docentes. El Ejecutivo provincial, sin embargo, aclaró que las bajas se deben a un "reordenamiento normal" del sistema educativo.

Tras el rechazo de las propuestas, se declaró un cuarto intermedio hasta el 6 de marzo, fecha en la que se retomará la negociación. Mientras tanto, los sindicatos han convocado a asambleas para analizar los próximos pasos a seguir, sin descartar medidas de fuerza si las condiciones no mejoran. La incertidumbre continúa en el sector educativo, que espera una respuesta más favorable por parte del gobierno provincial.