Aravena anticipó que podrían aplicar descuentos a docentes por incumplir la conciliación obligatoria

El secretario de Estado de Trabajo de Santa Cruz señaló que el periodo de conciliación sigue vigente y podría extenderse. Su incumplimiento podría derivar en sanciones gremiales y salariales.

En diálogo con el programa El Oso, de El Caletense Radio, el secretario de Estado de Trabajo, Javier Aravena, habló sobre el conflicto docente, tras la audiencia de conciliación obligatoria concretada ayer con ADOSAC. Remarcó que cualquier medida de fuerza durante este período vulnera los marcos legales de la negociación colectiva.

Aravena sostuvo que la conciliación aún está vigente, “dentro del regular plazo de 15 días, nos están quedando 5 días y además tenemos la posibilidad de prorrogarla 5 días si vemos que es necesario. Es una decisión que se va a tomar en el transcurso del día”, dijo.

Ante la medida de fuerza anunciada por Adosac para el día lunes, sostuvo que “yo descarto que el sindicato irresponsablemente no acate los plazos de la conciliación obligatoria, porque pone en juego muchas cosas, no solamente su personería gremial, la representación colectiva de los trabajadores docentes, sanciones económicas, sino también otro tipo de sanciones”, mencionó.

En este sentido, advirtió las consecuencias que implicarían desatender lo establecido en las normativas. “Cuando no se acata una conciliación obligatoria los resultados son complejos para las organizaciones sindicales, hay sanciones colectivas y también individuales”, dijo y no descartó que, como parte de la penalización se apliquen descuentos de haberes.

“No me corresponde a mi tomar esa decisión, pero claramente puede ser una posibilidad. No está en la órbita del Ministerio de Trabajo y menos del secretario de Estado, pero es una decisión que podría ser, no la descarto en función de que también sería legítimo”, señaló.

Tras la audiencia de conciliación, y como parte mediadora entre el CPE y el sector docente, Aravena apuntó a cuestiones políticas. Subrayó que el Ejecutivo “ha hecho el mayor esfuerzo que se ha podido hacer en los últimos tiempos” y destacó la evolución del salario docente. No obstante precisó que la provincia no está en condiciones de brindar mejoras salariales.

Finalmente, también apuntó a intereses partidarios. “Hay un sector minoritario de la dirigencia del sector docente con una posición intransigente, de ir al choque al conflicto. Este es un año electoral, estamos entrando en un periodo donde se empiezan a definir cosas en el país y algunos creen que es la oportunidad para, miserablemente, poder llevar adelante harina para su costal”, expresó, acotando que aunque no es toda la dirigencia o docencia, hace muy difícil sostener un dialogo.

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