Empresas petroleras se comprometen a frenar despidos tras reunión con el Gobierno y gremios en Caleta Olivia

En un encuentro realizado en el Ministerio de Trabajo de Caleta Olivia, autoridades provinciales, empresas operadoras y sindicatos del sector petrolero acordaron avanzar en la defensa de los puestos laborales. Las compañías se comprometieron a no realizar nuevos despidos, mientras que el Gobierno aseguró que hará cumplir lo acordado.

En medio de la preocupación por la situación laboral en la industria petrolera, se llevó adelante una reunión clave en las oficinas del Ministerio de Trabajo de Caleta Olivia, donde participaron autoridades del Gobierno provincial, representantes de empresas operadoras y dirigentes sindicales del sector.

Del encuentro formaron parte el ministro de Energía de Santa Cruz, Jaime Álvarez, y el ministro de Trabajo, Juan Mata, junto a referentes gremiales como el secretario general de Camioneros, Sergio Sarmiento, el secretario general del sindicato de Jerárquicos, José Lludgar, además de dirigentes de UOCRA, UPSAP y UTA.

También estuvieron presentes autoridades de las empresas Patagonia, Brest, Azruger, GCG, Clear, Quintana y Crown Point.

Compromiso para evitar nuevos despidos

Desde el sindicato SIPGER informaron que la reunión fue el resultado de reiterados reclamos sindicales realizados ante el Gobierno provincial y las empresas operadoras para exigir el cumplimiento de lo establecido en los pliegos licitatorios y en los contratos firmados con la provincia.

Según indicaron, durante el encuentro las empresas asumieron el compromiso de no avanzar con nuevos despidos, mientras que el Gobierno provincial se comprometió a intervenir para garantizar el cumplimiento de ese acuerdo.

En ese marco, destacaron las declaraciones del ministro de Energía Jaime Álvarez, quien aseguró que la Provincia hará cumplir lo acordado “sin ningún tipo de concesión”.

Reincorporación de trabajadores

El acuerdo alcanzado también permitirá avanzar en la reincorporación de trabajadores, en cumplimiento de actas firmadas previamente en el Ministerio de Trabajo que establecen esa obligación y que, según el gremio, no habían sido respetadas por algunas empresas.

Desde la organización sindical remarcaron que estas gestiones se dan luego de una serie de acciones realizadas en defensa de la actividad, entre ellas presentaciones ante el Ministerio, denuncias públicas, reuniones con distintos actores del sector, asambleas y medidas gremiales.

Reclaman planificación y reactivación de la producción

Durante la reunión, el sindicato también solicitó que las empresas presenten una planificación operativa clara, con metas y plazos concretos, que permita recuperar los niveles de producción en los yacimientos del norte santacruceño.

El planteo incluye la reactivación de equipos petroleros, la normalización de la situación de trabajadores que actualmente se encuentran en stand by o bajo riesgo de despido, y la generación de nuevos puestos de trabajo.

Desde el gremio recordaron que estas obligaciones ya habían sido asumidas por las operadoras en 2025, cuando se adjudicaron las áreas petroleras en el marco de los contratos firmados con la provincia.

Además, advirtieron que si las empresas no pueden cumplir con esas condiciones, deberían ceder las áreas a otras operadoras que sí estén en condiciones de hacerlo, o bien el Gobierno provincial debería avanzar con la reversión de las áreas, según lo previsto en la normativa vigente.

Abandono de pozos y pasivos ambientales

Otro de los temas abordados fue el Plan de Abandono de Pozos, sobre el cual el ministro de Energía informó que durante la próxima semana se publicarán los pliegos de licitación para comenzar con esas tareas en el corto plazo.

Sin embargo, el gremio expresó su preocupación respecto a los plazos vinculados al informe sobre pasivos ambientales de YPF.

Según señalaron, durante la reunión se indicó que la empresa presentaría un informe en aproximadamente siete semanas, que luego sería auditado por la Universidad de Buenos Aires (UBA). No obstante, desde la organización sindical recordaron que el acuerdo original establecía que la Facultad de Ingeniería de la UBA debía supervisar el proceso desde su inicio, acompañando los relevamientos ambientales y validando la metodología utilizada.

Asimismo, el sindicato indicó que aún no ha tenido acceso a los informes técnicos del proceso, por lo que solicitó formalmente al Gobierno provincial que esa documentación sea puesta a disposición.

Advertencia del gremio

Finalmente, desde SIPGER advirtieron que la situación del sector requiere definiciones concretas y avances inmediatos, tanto para defender los puestos laborales como para garantizar la seguridad ambiental en la provincia.

En ese sentido, informaron que realizarán un seguimiento permanente del cumplimiento de los compromisos asumidos en la reunión y que, en caso de incumplimientos, se adoptarán las medidas gremiales correspondientes.

“La defensa del trabajo, de la producción y del ambiente en la provincia de Santa Cruz seguirá siendo una prioridad irrenunciable para nuestra organización y para todos los trabajadores del sector”, concluyó el secretario general del gremio, Rafael Güenchenen.

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