"Nuestra honorable institución siempre dio muestras acabadas de racionalidad. No descartamos que entre lunes y miércoles, a más tardar, tengamos otra asamblea sobre los números del acuerdo con el municipio. Le pido públicamente al señor intendente, que haga el mayor de los esfuerzos. A la señora gobernadora de la provincia y a todos los actores, vicegobernador, ministros, ya le hemos solicitado lo mismo a los fines que los compañeros municipales tengamos un mínimo de satisfacción dentro del marco de lo que planteamos", expresó este viernes Julián Carrizo, en diálogo con ElCaletense.net.

Asimismo, señaló que los municipales "resignamos muchas cosas", pero no desconoció que "también hemos tenido varias respuestas”. En este sentido recordó que la masa salarial de 2020 a la fecha, “creció cerca del 34%" y explicó que esto se debe "principalmente a las recategorizaciones, que son más de 1500; cargos y reconocimiento de sectores completos que habían sido fueron relegados".

Además, en función del reclamo a las autoridades, enfatizó que la propuesta salarial el gremio la planteó hace unos 70 días. "Nosotros planteamos un monto superior al 50% en la proyección interanual con todos los parámetros y fundamentos". Y dijo que si cierra la negociación con los números cómo los pretende el gremio, será "muy buena". Aunque recordó que los municipales pasaron 4 meses sin incrementos, y que el salario se vio muy afectado por la inflación.

La propuesta

Carrizo pidió que los tramos propuestos por el ejecutivo se reduzcan a solo 4. El primer pago en noviembre, donde se pagaría un incremento del 15% en concepto de los haberes de octubre, más otro 5% por septiembre que se pagaría de forma suplementaria. Es decir, un 20%.

Asimismo, en el último mes del año, con los haberes de noviembre, un 5% más; al igual que con el sueldo de diciembre. Lo mismo se repetiría con los haberes de enero y febrero.

De acá a diciembre, el monto sumaría de forma nominal unos 30%; pero como la propuesta es que sea acumulativa, Carrizo cree que estaría superando el 35%. Y con los haberes pagaderos en marzo, en el acumulado el aumento superaría el 50%. Al acuerdo aún no está firmado, y por esa razón, Julián pide al Estado provincial y municipal "un esfuerzo" para "acompañar a los trabajadores".