Iris Rasgido, supervisora de Pedagógica de Educación Pedagógica dialogó esta mañana con el programa radial El Oso sobre una situación de "vulneración de derechos".

Días atrás, se llevó un ofrecimiento en el cargo de director porque se jubiló la directora Julieta Pallero. "Cuando surge el ofrecimiento el día 11, comienza con su licencia pre jubilatoria el día 7", contó en primera instancia Rasgido.

"Cuando hago el ofrecimiento a la persona que le corresponde por el orden de mérito, la persona acepta el cargo el día 12. Se lo ofrecimos a la profesora Mariel Maidana, que era la vicedirectora en la Escuela Especial N° 2".

Rasgido, contó que para hacer un ofrecimiento Hay requisitos como la antigüedad, estar en el orden inferior, estar en el listado de la junta de clasificación. "El día miércoles se acercó la directora Graciela Flores, de gallegos y nos solicita retrotraer el acto porque entendía que no estaba en el marco de la normativa a lo que me negué. Retrotrae el acto y designa al profesor que era vicedirector de la institución".

"Esto no se ajusta a la normativa. No hay listado de junta que encuadre está designación que hizo. En la escuela 13 para el cargo no hay un titular que sea director y se pasa al listado de la localidad. Después hay un listado provincial en el que la profesora se encuentra en segundo lugar y el profesor en octavo lugar. Nosotros tenemos un encuadre de proceso administrativo. La persona que se sienta afectada puede hacer un recurso que va por vía jerárquica y va a otra instancia", señaló la supervisora.

Si bien, en otros medios destacaron los proyectos que tenía el director en funciones, Rasgido indicó que no son criterios para designar el cargo.

"Es una situación irregular, cuando se hace el nombramiento se envía el puntaje. No entendemos que listado ofreció".

Por otro lado, Irene Morales supervisora pedagógica de zona norte mencionó: "estoy de acuerdo porque trabajamos dentro de un marco normativo. Estamos trabajando desde hace 11 años y nunca sucedió esto, de tanta vulneración de la normativa y el tratamiento. Es vulnerar la capacidad de un supervisor."

"No podemos dejarlo pasar, porque seguirá sucediendo, esto va implícito en la carrera docente. Tiene que ver con un montón de cuestiones, es importante defender esto".

Es importante mencionar, que Maidana procederá con un recurso legal hacia el CPE porque es un derecho que le corresponde.