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Santa Cruz: ADOSAC define pasos a seguir tras el 0% en paritarias
El secretario general del gremio, César Alegre, resaltó que el Ejecutivo no presentó una propuesta de recomposición en la última paritaria. El Congreso Provincial, con participación de las 14 filiales, analizará medidas mientras ratifica el reclamo de cláusula gatillo y recomposición salarial.
- Por El Caletense | 02/11/2026
La Asociación de Docentes de Santa Cruz (ADOSAC) lleva adelante este lunes desde las 10:00 un Congreso Provincial extraordinario para definir un plan de acción, luego de que el Gobierno Provincial no presentara ninguna oferta de recomposición salarial en la paritaria del pasado 29 de octubre y ante la urgencia de resguardar 165 puestos de trabajo del Nivel Inicial en toda la provincia.
Reclamo salarial, endeudamiento y cuarto intermedio para el 9 de noviembre
En diálogo con El Caletense Radio, el secretario general de ADOSAC Santa Cruz, César Alegre, detalló el malestar del sector tras el último encuentro paritario donde el Ministerio de Economía estuvo representado por el secretario Nicolás Villada. "Llevó la no propuesta, porque hubo 0% de aumento y 0% de recomposición salarial. No hubo oferta, solamente manifestaron que no tenían los recursos”, expresó señalando que las autoridades provinciales argumentaron la falta de avances en la legisaltura sobre el proyecto de endeudamiento.
Según precisó Alegre, con una proyección anual de entre el 28% y el 30%, la pérdida del poder adquisitivo alcanzará el 12%. En este sentido marcó que la situación golpea de lleno en la economía de las familias de Caleta Olivia y de toda la provincia.
"Un docente ingresante cobra $1.453.000 y la canasta está aproximadamente en los $2.000.000; eso demuestra que necesitamos cláusula gatillo más una recomposición salarial para superar la línea de pobreza", remarcó Alegre, quien además denunció el crítico nivel de endeudamiento de los trabajadores educativos.
"Uno no quiere entrerar en un conflico pero se hace muy dificil cuando no hay una respuesta favorable a los pedidos. Uno recorre las escuelas y lo que dicen los compañeros es que el gobernador nos mintió; nos dijo que nos iba a sacar de la línea de la pobreza y eso no está pasando”, subrayó el titular de ADOSAC.
Caída de la matrícula y resguardo de 165 cargos en el Nivel Inicial
Otro de los ejes que se discuten en las subcomisiones laborales con el Consejo Provincial de Educación (CPE) y la cartera de Economía es el impacto de la baja natalidad y la migración en las aulas santacruceñas. De acuerdo a los datos expuestos en las mesas técnicas, la matrícula en Santa Cruz cayó en aproximadamente 7.000 alumnos desde el año 2024.
Este fenómeno repercute de forma directa en la estabilidad laboral docente, regulada entre otras normativas por el Acuerdo 134 sobre cantidad de alumnos por aula. Alegre precisó que, tras relevar 67 instituciones de toda la provincia, se contabilizaron 165 cargos de Nivel Inicial en riesgo de perderse, lo que representa cerca del 10% de los casi 1.500 puestos existentes en ese nivel en 2024.
Para evitar que docentes queden sin empleo, ADOSAC impulsa un proyecto para transformar esos puestos dentro de las Plantas Orgánicas Funcionales (POF). "Estamos discutiendo la creación de parejas pedagógicas y aproximadamente 80 preceptorías únicas en el Nivel Inicial. Después de esta revisión, se tendría que hacer el proyecto de acuerdo para que ingresen esos cargos a cada una de las POF de las instituciones y poder ir a titularizaciones", puntualizó Alegre.
Sumarios demorados, mantenimiento escolar y agenda de la semana
Más allá de lo salarial y pedagógico, la conducción de ADOSAC exigió mayor celeridad al CPE para destrabar las informaciones sumarias de docentes que permanecen separados de sus cargos sin percibir haberes. En paralelo, trasladaron al Ministerio de Economía y al Instituto de Desarrollo Urbano y Vivienda (IDUV) los reclamos por el mantenimiento edilicio de las escuelas en las distintas localidades.
La agenda gremial tendrá dos hitos determinantes en los próximos días:
- Viernes 6 de noviembre: Reunión clave de la mesa técnica para definir el acuerdo sobre los 165 cargos de Nivel Inicial y las preceptorías únicas.
- Lunes 9 de noviembre (08:00 hs): Reanudación de la paritaria salarial docente, donde el gremio exige que asistan funcionarios con poder de decisión y una propuesta concreta de actualización de haberes.
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