Cabe recordar que, más allá de la gran pauta salarial acordada a mediados de año, desde el Sindicato Petrolero volvieron a pedir la apertura de paritarias, debido a los elevados índices de inflación registrados tras las elecciones primarias.

A raíz de esto, se logra un nuevo 15% de reajuste que será pagadero como una suma No Remunerativa, conjuntamente con los haberes de octubre, noviembre y diciembre y se calculará sobre todo los conceptos. Además, se acordó una nueva revisión para el mes de noviembre.

A su vez, este ajuste del 15% pasará a ser remunerativo en enero del 2024, sumándose al 107,5% ya acordando.

Representando a SIPGER, junto con el Secretario Adjunto Rafael Guenchenen, estuvo presente el Gremial Carlos Monsalvo.